Description

Nature de l’emploi

• Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Catégorie

• Catégorie A (cadre)

Télétravail possible

• Oui

Vos missions en quelques mots

RAP

• Participer au développement et à l’entretien des collab. avec le réseau des CIO, le SAIO et les équipes éducatives identifiées
• Participer au développement //entretien des collab. nécessaires avec les acteurs institutionnels locaux...
• Accompagner les démarches pédagogiques en orientation menées par équipes éducatives et partenaires en région académique
• Accompagner équipes éducatives et partenaires en région académique dans la prise en main des outils Onisep
• Participer à des manifestations/évènements visant à promouvoir les ressources et outils de l’Onisep
   
• Participer à l’animation d’un réseau de « référents » orientation
• Participer à formation des équipes pédagogiques
• Participer au développement des collaborations souhaitées avec les responsables pédagogiques de l’école académique de la formation continue, les INSPE, Canopé
• Concevoir sessions et outils de formation à l’accompagnement des élèves à s’orienter tout au long de la vie
• Participer à conception maquettes de formation destinées à l’EAFC
   
• Participer à la production de ressources pédagogiques régionales de la 6ème à l'enseignement supérieur pour les équipes éducatives
• Participer à l’amélioration continue des ressources pédago. de l’Onisep:
• Suivre des expérimentations, formaliser des retours d’expérience
• Partager les expériences et les bonnes pratiques au sein de la région académique et de l’Onisep
• Accompagner le déploiement du programme Avenir(s)
• Participer au suivi du terrain d’Avenir(s) sur l’Accompagnement à l’orientation des élèves sportifs

RDD

• Assurer une veille avec le département des ressources docs sur le système éducatif et ses évolutions et sur les données régionales de l’offre de formation et des métiers
• Assurer une veille technologique sur les méthodes et outils
• Prendre une part active à des réseaux professionnels et/ou technologiques
• Réaliser produits documentaires et de veille adaptés à un public ciblé
• Collecter, gérer et exploiter des ressources documentaires multi supports en participant à la politique d’acquisition et de maintenance des ressources documentaires, dont :
• Réalisation d’enquêtes : création, envoi, suivi des retours, relance auprès des établissements dans le respect des calendriers des mises à jour
   
• Import de données, requalification
• Traiter, enrichir, valider et exploiter les données dans le respect des normes en suivant une démarche qualité dont :
• Vérification fiabilité des données, validation/correction des données et relais auprès des coordinateurs et des services centraux
• Mise en œuvre de procédures de contrôle qualité en lien avec les coordinateurs et les services centraux
   
• Mettre en place et appliquer procédures de la chaîne de traitement des données, adaptées à l’objet d’étude
• Intégrer fonctionnalités du SI dans le processus de travail existant
   
• Gérer exports des données
• Participer à projets d’exploitation
• Participer à mise en œuvre et amélioration structure et du contenu de bases de données.

Profil recherché

Connaissances

• Politiques nationales et académiques d’information et d’orientation, du système éducatif et des services d’information et d’orientation.
• Éducation à l’orientation
• Monde économique et professionnel
• Publications de l’Onisep et leurs publics cibles
• Environnement institutionnel
• Techniques et des outils de formation et d’animation
• Normes et référentiels du traitement de l’information
• Systèmes d’information documentaire
• Solutions et outils numériques de gestion et d’exploitation de données et leurs usages
• Technologies de l’internet et de publication électronique
• Gestion des connaissances (acquisition, structuration, diffusion et mise à jour)
• Connaissance des textes législatifs et règlementaires du domaine
• Droit de l’information, droit des systèmes d’information et de communication
• Normes qualité

Compétences opérationnelles

• Savoir mettre en œuvre des techniques de communication orale et écrite
• Savoir animer un réseau
• Élaborer et animer des séances pédagogiques
• Maîtriser les outils de création et de communication, en cohérence avec la culture et les usages numériques des équipes éducatives
• Savoir conduire un projet dans un cadre défini
• Développer des modalités de travail, de communication et collaboratives dans des contextes distanciels et hybrides
• Maitriser la culture informatique et les techniques de l’information
• Maitriser les logiciels inhérents à la gestion des bases de données
• Assurer la cohérence, contrôler et veiller à la qualité des données, ressources et outils documentaires
• Identifier les bonnes sources
• Gérer les relations avec des interlocuteurs
• Connaitre et utiliser les réseaux sociaux
• Maîtriser les techniques rédactionnelles
• Être en mesure de s’investir dans plusieurs projets en même temps

Compétences comportementales

• Respect de l’organisation hiérarchique
• Sens de la communication et capacité à prendre la parole en public
• Sens de l’écoute
• Disponibilité
• Capacité d'adaptation et de réactivité
• Capacité au travail en équipe et en autonomie
• Capacité d’organiser son activité
• Rigueur/fiabilité dans la gestion et le suivi des dossiers
• Curiosité intellectuelle
• Sens de l’analyse.
• Sens de l’organisation.
• Sens de l’initiative
• Sens des responsabilités
• Capacité à rendre compte
• Travail en réseau
• Capacité de décision

Éléments de candidature

Documents à transmettre

• Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire à l'adresse : corinne.william@onisep.fr avant le 22 décembre 2023, délai de rigueur.